À propos de NovaLynk

NovaLynk est un cabinet de recrutement IT dédié aux métiers de l’informatique, du DevOps, de la cybersécurité, de la data engineer etc. Notre conviction est simple : ce sont les bonnes connexions qui permettent aux talents de s’épanouir et aux entreprises technologiques d’avancer.
Chez NovaLynk, nous accompagnons les entreprises tech dans leurs défis de recrutement informatique et de gestion des talents. Notre mission : connecter les bons profils, qu’ils soient en CDD, CDI ou freelance, aux bonnes entreprises, grâce à une approche humaine, précise et tournée vers l’avenir.

Tout savoir sur notre gestion RH
Le partenaire RH des entreprises tech en croissance

Notre mission

Identifier, accompagner et fidéliser les meilleurs talents IT pour accélérer la croissance des entreprises innovantes.
Recruter dans le secteur Tech ne consiste pas seulement à valider des compétences techniques, il faut aligner soft skills, motivation et culture d’entreprise. Face à la pénurie de profils IT et à la compétition accrue, NovaLynk répond par une méthode sur mesure, précise et profondément humaine, combinant expertise métier et outils digitaux performants.

Des solutions concrètes pensées pour les entreprises IT

Pourquoi choisir NovaLynk ?

Recruter dans le secteur technologique demande bien plus qu’une simple publication d’offre. Chez NovaLynk, nous avons conçu une approche pragmatique, ciblée et profondément humaine pour répondre aux exigeances des entreprises tech en forte croissance.
Notre valeur ajoutée repose sur plusieurs leviers essentiels :

  • Expertise spécialisée en recrutement IT

  • Accompagnement humain, réactif et adapté à votre culture d'entreprise

  • Méthodologie éprouvée pour garantir des recrutements durables

  • Gain de temps grâce à une présélection ultra ciblée

  • Services complémentaires pour structurer et développer votre capital humain

Construire des équipes solides, pas seulement remplir des postes

Une vision orientée long terme

Chez NovaLynk, nous voyons chaque mission comme le début d'une relation de confiance. Nous croyons qu’un bon recrutement ne se mesure pas uniquement à la prise de poste, mais à l’impact réel du talent dans votre organisation, mois après mois.
C’est pourquoi nous misons sur une approche durable :

  • Des profils alignés à vos enjeux stratégiques, pas juste compétents techniquement.

  • Un accompagnement après le placement, pour sécuriser l’intégration et renforcer l’engagement du collaborateur.

  • Une logique de partenariat : nous grandissons avec vous, à votre rythme, en nous adaptant à l’évolution de vos équipes.

Confiez-nous votre prochain défi

Nous connecterons le talent qui fera avancer votre entreprise.

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